Carrière
Embarquez dans l'aventure Keyrus Management !
Rejoindre Keyrus Management, c’est participer à une aventure collective dans laquelle chacun se développe et s'épanouie.
C’est aussi partager une ambition commune avec une équipe de consultants passionnés et curieux, reconnus pour leur expertise.
La « Keyrus Management touch »
- Un collectif soudé pour relever des défis communs
- Un accompagnement de proximité pour exprimer vos talents et renforcer vos expertises
- Une ambiance chaleureuse et festive pour partager et célébrer
- Un esprit d’entreprendre pour proposer de nouvelles idées et vous engager sur des sujets qui vous tiennent à cœur.
Nos expertises
En rejoignant Keyrus Management, vous intégrez une équipe de consultants spécialistes des grandes fonctions de l’entreprise et un Groupe expert des technologies de la data et du digital. Vous progresserez dans votre spécialité et dans votre métier de conseil. Vous interviendrez au sein de dispositifs d’équipes pluridisciplinaires en mesure d’accompagner les grands enjeux de transformation de nos clients et développerez ainsi des compétences et un savoir-faire étendu sur l’ensemble des domaines que nous adressons.
Nos 4 pôles de compétences
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« Aligner l’organisation sur un pilotage commun de la performance et améliorer l’efficacité des processus financiers »
Notre équipe Finance et Pilotage de la Performance est composée d’une diversité de talents capables d’accompagner les Directions Financières dans leur transformation vers une fonction finance agile et créatrice de valeurs.
Parmi les nombreux sujets clés que nous adressons : la structuration de programmes de transformation, la stratégie de digitalisation des processus, l’utilisation des technologies data et digitales pour améliorer l’efficacité opérationnelle et faciliter la prise décision.
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« Développer des business modèles innovants et repenser la stratégie marketing et commerciale en mettant le client au cœur de la transformation »
Notre équipe Strategy Marketing & Sales est composée de passionnés qui accompagnent les Directions Marketing et Commerciales de nos clients dans la mise en œuvres de stratégies de développement innovantes et centrées utilisateurs.
Il s’agit ainsi de les accompagner dans leurs projets de transformation, sur des enjeux de relais de croissance, d’innovation, de performance marketing et d’optimisation de l’expérience client omnicanal.
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« Mettre l’humain au cœur de l’entreprise »
Au sein de notre équipe People & Change, nous combinons des compétences Core RH permettant de renforcer l’expérience collaborateurs de nos clients : développement des talents & des compétences, HR Data & Performance RH, Optimisation & digitalisation de la fonction.
Notre forte expertise en conduite du changement nous permet d’engager et de mobiliser les équipes que nous accompagnons pour des transformations pérennes réussies.
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"Accompagner les organisations dans leurs transitions sociale et environnementale, les aider à accélérer leur transformation durable"
Nous sommes convaincus que la résilience des organisations dépend de leurs capacités à entendre les signaux faibles, à détecter les vulnérabilités et à prendre soin de leur écosystème.
Notre équipe d'expert(e)s engagé(es) aide ainsi nos clients à dire ce qu’ils font et à faire ce qu’ils disent en matière de transitions sociale et environnementale.
C’est par la mobilisation de ces différentes expertises et le développement d’une approche holistique de la transformation des organisations que vous contribuerez à accompagner les directions générales, les directions métiers et les directions de la transformation.
Avec l’appui de ces différentes compétences et le développement de notre expertise RSE, vous accompagnerez les entreprises dans leur transformation profonde vers une économie durable.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Elise et Irfan vous racontent tout sur le processus de recrutement
Bienvenue dans l'aventure !
L’expérience Keyrus Management démarre par un parcours d’intégration personnalisé
Un « Welcome Aboard » qui vous permettra de rencontrer l’ensemble des nouveaux arrivants et de découvrir le groupe Keyrus
Un parrain qui vous accueillera dès le premier jour et vous accompagnera tout au long de votre carrière
Un suivi RH sur les deux premiers mois avec des échanges organisés à J+15, J+30 et J+60
Et enfin, toute une équipe qui vous souhaitera la bienvenue !
Pourquoi nous rejoindre ?
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Être acteur de votre parcours et bénéficier d’un accompagnement personnalisé
Dès votre arrivée et tout au long de votre parcours, vous serez accompagné par un parrain qui vous épaulera au quotidien et vous conseillera sur tous les aspects de votre développement.
Vous suivrez un parcours de formation structuré avec un catalogue étoffé accessible via notre plateforme MyKeyrusLearningExperience.
Vous pourrez bénéficier d’un coaching personnalisé avec notre coach certifiée. -
Bénéficier d’un réseau international
Chez Keyrus Management, la mobilité et l’échange régulier avec l’ensemble de notre réseau international sont facilités.
Vous aurez la possibilité de poursuivre votre parcours dans l’un des 22 pays de l’univers Keyrus via une mobilité ou un VIE.
Vous pourrez travailler en collaboration avec nos différentes expertises conseil x data x digitales réparties dans nos différentes géographies. -
Fun et Plaisir, un art de vivre…ensemble
Parce que nous aimons rire, ne pas nous prendre au sérieux et passer de bons moments ensemble, nous organisons des activités sportives, des soirées, des afterworks et notre Team Building annuel sur 2 ou 3 jours.
Notre CSE se mobilise pour faire plaisir au plus grand nombre avec sa soirée annuelle, des soirées à thème et de nombreux cadeaux.
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Vous êtes engagés ? Nous aussi !
Avec notre initiative Kanopy, toute l’équipe Keyrus Management se mobilise au côté de la fondation Keyrus pour soutenir des projets associatifs sur les thèmes de l’éducation, la culture, l’entrepreneuriat, le handicap, l’environnement et la solidarité.
La fondation nous accompagne aussi pour financer les projets associatifs portés par nos collaborateurs.
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Construire ensemble et partager la valeur
Grâce à notre plan d’actionnariat salarié, plus de 40% de l’équipe est actionnaire et détient 8% du capital de Keyrus Management.
En cohérence avec notre culture entrepreneuriale, l’actionnariat salarié réaffirme la force de l’engagement de chacun et du collectif dans le développement de Keyrus Management.
Nos collaborateurs en parlent !
Parler de l’expérience Keyrus Management, c’est surtout la vivre ! Qui de mieux que nos consultant.es pour en parler ?
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Ce qui a définitivement fait pencher la balance pour rejoindre Keyrus Management c’est avant tout la personnalité des consultants, ils m’ont tout de suite fait me sentir comme chez moi. Ce qui me plait le plus dans mon travail, au sein du cabinet, c’est de passer du temps avec les consultants pour les écouter, les guider, ce n’est pas du temps perdu c’est de l’investissement.
Maxime Dautel Manager Conseil People & Change
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J'ai décidé de commencer ma carrière professionnelle chez Keyrus Management car c’est un cabinet dynamique qui me permet d’évoluer et de grandir dans un environnement bienveillant et ambitieux. Ce qui m'enthousiasme le plus au sein du cabinet, c'est la possibilité de collaborer avec des clients prestigieux sur une variété de problématiques.
Louise Christen Consultante Confirmée Finance & Performance Management
